Thaipusam & Hari Wilayah 2026 jatuh pada tarikh yang sama. Semak hak cuti gantian, kadar bayaran, dan impak kepada pekerja di Wilayah Persekutuan.
Cuti Ganti Thaipusam & Hari Wilayah 2026: Apa Yang Perlu Anda Tahu
Tahun 2026 mencatatkan situasi unik apabila Hari Thaipusam dan Hari Wilayah Persekutuan jatuh pada tarikh yang sama, iaitu 1 Februari 2026 (Ahad). Situasi ini memberikan implikasi penting bagi pekerja di Wilayah Persekutuan, khususnya berkenaan kelayakan cuti gantian. Dalam artikel ini, kami akan membincangkan tentang cuti gantian yang akan diberikan, bayaran untuk pekerja bertugas, dan impak terhadap perancangan cuti pekerja.
Pertindihan Tarikh Hari Thaipusam dan Hari Wilayah Persekutuan pada 1 Februari 2026
Pada tahun 2026, kedua-dua Hari Thaipusam dan Hari Wilayah Persekutuan akan jatuh pada tarikh yang sama iaitu Ahad, 1 Februari 2026. Ini menyebabkan pertindihan cuti umum bagi pekerja di Wilayah Persekutuan.
Kesan kepada Pekerja
Hal ini menimbulkan persoalan bagi pekerja Wilayah Persekutuan, terutamanya mengenai kelayakan cuti gantian yang perlu diberikan. Pekerja yang terlibat dengan kedua-dua cuti umum ini berhak mendapatkan cuti tambahan mengikut peruntukan undang-undang buruh Malaysia.
Kelayakan Cuti Tambahan di Wilayah Persekutuan
Bagi pekerja yang berkhidmat di Kuala Lumpur, Putrajaya, dan Labuan, mereka layak menikmati dua hari cuti tambahan sebagai cuti ganti bagi Hari Thaipusam dan Hari Wilayah Persekutuan.
Tarikh Cuti Gantian
- Hari Isnin (2 Februari 2026) – Cuti gantian bagi Hari Thaipusam
- Hari Selasa (3 Februari 2026) – Cuti gantian bagi Hari Wilayah Persekutuan
Selepas itu, pekerja hanya akan kembali bekerja pada Rabu, 4 Februari 2026. Cuti hujung minggu panjang ini memberi peluang kepada pekerja untuk merancang urusan peribadi mereka dengan lebih baik.
Penjelasan Berdasarkan Undang-Undang Buruh
Menurut peruntukan undang-undang buruh Malaysia sejak 1955, cuti gantian wajib diberikan sekiranya cuti umum jatuh pada hari rehat mingguan pekerja. Dalam kes ini, pekerja di Wilayah Persekutuan yang terlibat dengan Hari Thaipusam dan Hari Wilayah Persekutuan yang jatuh pada Ahad akan diberikan cuti tambahan pada Isnin dan Selasa sebagai cuti gantian.
Undang-Undang Buruh memastikan pekerja mendapatkan hak cuti yang adil dan sesuai dengan peruntukan yang ditetapkan.
Kadar Bayaran Bagi Pekerja Yang Bertugas
Bagi pekerja yang dikehendaki bekerja semasa cuti umum ini, kadar bayaran adalah tertakluk kepada jenis hari bekerja. Berikut adalah penjelasan mengenai bayaran untuk pekerja bertugas:
| Hari | Kadar Bayaran |
|---|---|
| Hari Ahad | Dibayar mengikut kadar bayaran hari rehat (kadar biasa). |
| Hari Isnin | Dibayar mengikut kadar bayaran cuti umum (kadar lebih tinggi). |
| Hari Selasa | Dibayar mengikut kadar bayaran cuti umum (kadar lebih tinggi). |
Impak kepada Pekerja
- Pekerja yang bekerja pada hari Ahad akan menerima bayaran biasa.
- Pekerja yang dikehendaki bekerja pada Isnin atau Selasa, yang merupakan cuti gantian, perlu dibayar berdasarkan kadar cuti umum.
Impak Terhadap Perancangan Cuti Pekerja
Situasi cuti ganti ini memberikan cuti hujung minggu panjang kepada pekerja di Wilayah Persekutuan. Dengan cuti gantian yang diberikan, pekerja dapat merancang perjalanan dan urusan peribadi mereka dengan lebih mudah tanpa kebimbangan mengenai kelayakan cuti mereka.
Kesan Kepada Pengurusan Cuti Pekerja
Bagi pihak majikan, adalah penting untuk memastikan pematuhan kepada undang-undang buruh mengenai cuti gantian dan bayaran untuk pekerja yang bertugas. Pengurusan cuti yang jelas akan membantu pekerja merancang kehidupan peribadi mereka dengan lebih teratur.
Soalan Lazim (FAQ)
1. Adakah pekerja di Wilayah Persekutuan mendapat dua hari cuti gantian?
- Ya, pekerja di Wilayah Persekutuan (Kuala Lumpur, Putrajaya, dan Labuan) layak mendapat dua hari cuti gantian, iaitu pada Isnin dan Selasa, 2 dan 3 Februari 2026.
2. Bagaimana dengan pekerja yang bekerja pada hari cuti umum?
- Pekerja yang bertugas pada Hari Ahad (1 Februari) akan dibayar mengikut kadar bayaran hari rehat, manakala pekerja yang bekerja pada Hari Isnin atau Selasa akan dibayar mengikut kadar bayaran cuti umum.
3. Apakah impak daripada pertindihan cuti ini?
- Pertindihan cuti ini memberi peluang kepada pekerja di Wilayah Persekutuan untuk menikmati cuti hujung minggu panjang serta lebih banyak waktu untuk merancang urusan peribadi mereka.
4. Apa yang perlu dilakukan jika majikan tidak memberi cuti gantian?
- Pekerja boleh merujuk kepada undang-undang buruh dan membuat aduan kepada Jabatan Tenaga Kerja jika hak mereka terhadap cuti gantian tidak dipenuhi.
Kesimpulan
Tahun 2026 menyaksikan pertindihan Hari Thaipusam dan Hari Wilayah Persekutuan yang jatuh pada tarikh yang sama, memberikan peluang kepada pekerja di Wilayah Persekutuan untuk menikmati cuti gantian. Situasi ini memberi impak positif kepada pekerja yang boleh merancang cuti dengan lebih fleksibel. Pastikan hak cuti gantian anda dihormati mengikut peruntukan undang-undang buruh Malaysia.
Untuk maklumat lanjut, pastikan anda merujuk kepada pejabat sumber manusia atau Jabatan Tenaga Kerja bagi sebarang kemusykilan mengenai cuti dan bayaran gaji.